Khanty-Mansiysk nedržavna mirovina. NPF Khanty Mansi. Program "Mirovinski standard Ugre"

Koristeći ovu aplikaciju Khanty-Mansiysk Non-State Pension Fund JSC (u daljnjem tekstu: Fond), dobivate priliku:
- dobivanje informacija o djelatnosti Fonda;
- sklapanje ugovora s Fondom korištenjem usluge „Postani klijent“;
- upoznavanje s pravilima mirovinskog i osiguranja Fonda;
- upoznavanje s postupkom prijenosa kapitaliziranog dijela radne mirovine u Fond;
- upoznavanje s postupkom sklapanja ugovora s Fondom;
- dobivanje kontakt podataka o Zakladi;
- pribavljanje drugih informacija vezanih uz djelatnost Fonda;
Aktivnosti ove aplikacije usmjerene su isključivo na osiguranje procesa interakcije svih zainteresiranih strana (u daljnjem tekstu Korisnici) s Fondom.
Aplikacija korisnicima pruža brojne usluge vezane uz djelovanje Zaklade. Usluge se pružaju pod uvjetima navedenim u ovom korisničkom ugovoru.
Korištenje aplikacije od strane Korisnika znači da se Korisnik slaže s navedenim uvjetima ovog Korisničkog ugovora, kao i sa svim izmjenama i/ili dopunama istog.
Zaklada zadržava pravo, prema vlastitom nahođenju, unijeti bilo kakve izmjene i/ili dopune ovog korisničkog ugovora u bilo kojem trenutku bez prethodne i/ili naknadne obavijesti Korisniku. Novo izdanje Korisničkog ugovora stupa na snagu od trenutka objave na aplikaciji Zaklade, osim ako novim izdanjem Korisničkog ugovora nije drugačije određeno.
Ukoliko se Korisnik ne slaže s nekom od odredbi Korisničkog ugovora, Korisnik nema pravo korištenja aplikacije. Ukoliko je Zaklada izvršila izmjene u Korisničkom ugovoru s kojima se Korisnik ne slaže, isti je dužan prestati koristiti aplikaciju.
Ovaj Korisnički ugovor obvezujući je za sve korisnike aplikacije.
Budući da korištenje niza usluga od Korisnika zahtijeva da se u svoje ime obrati Fondu, Fond provođenje bilo kakvih radnji u ime Korisnika smatra službenim obraćanjem Fondu.
Svi sporovi i nesuglasice koje mogu nastati u vezi s korištenjem Aplikacije od strane Korisnika podliježu rješavanju u skladu sa zakonom Ruska Federacija i međunarodnim ugovorima, kao i ovim korisničkim ugovorom.
Zaklada ne jamči da će rad Aplikacije:
- ispuniti očekivanja Korisnika;
- neprekinut;
- bez grešaka;
- Aplikacijske usluge će uvijek biti dostupne Korisnicima ili će funkcionirati bez prekida;
- jamči brz prijenos podataka ili brzinu podnošenja obrazaca/preuzimanja datoteka;
- osigurati odsutnost pravopisnih grešaka i tipfelera.
Sa svoje strane, Zaklada će uložiti sve moguće napore kako bi osigurala gore navedena svojstva Prijave.
Zaklada nije odgovorna, uključujući, ali ne ograničavajući se na, bilo kakve gubitke nastale zbog korištenja ili nemogućnosti Korisnika da koriste usluge Aplikacije, kao ni za bilo kakve posljedice neovlaštenog Korisnika / nezakonitog pristupa trećih strana Korisnikovim autorizacijski podaci (prijava, lozinka), računalo ili osobni podaci potonjeg.
Aplikacija sadrži poveznice na druge internetske izvore, a Zaklada ne snosi nikakvu odgovornost za dostupnost tih internetskih izvora i za materijale objavljene na njima, kao ni za bilo kakve gubitke nanesene Korisnicima kao rezultat potonjeg korištenja istih. materijala. Klikom na vanjske poveznice Korisnik preuzima rizik da njegovo poznavanje ili korištenje aplikacija trećih strana može za posljedicu imati štetu.
Priznavanje bilo koje odredbe ovog korisničkog ugovora nevažećom ili neprovedivom u skladu s važećim zakonodavstvom Ruske Federacije ne povlači ništavost ili neprovedivost drugih odredbi korisničkog ugovora.
Kako bi dobio objektivne i dosljedne informacije u Zahtjevnoj aplikaciji, Korisnik je suglasan dati istinite, točne i potpune podatke o sebi na pitanja predložena u Obrascima za povratne informacije te održavati te podatke ažurnima. Ako Korisnik pruži netočne podatke ili postoje ozbiljni razlozi za vjerovanje da su podaci koje je dao Korisnik netočni, nepotpuni ili netočni, Zaklada ima pravo obustaviti ili poništiti registraciju Korisnika i odbiti Korisniku korištenje usluga Aplikacije ( ili njegov dio).
Prihvaćanjem uvjeta ovog korisničkog ugovora na stranicama aplikacije s mogućnošću ispunjavanja obrazaca za povratne informacije, korisnik daje privolu za obradu, pohranu i prijenos njegovih osobnih podataka od strane Zaklade putem interneta u svrhu osiguranja pouzdanost informacija koje Zaklada daje Korisniku.
Zaklada upozorava da u slučaju isključivo automatizirane obrade osobnih podataka (unosom u aplikaciju Zaklade bez pružanja informacija u dokumentarnom obliku), Zaklada ne odgovara za točnost i vjerodostojnost osobnih podataka koje Korisnik unosi, jer kao i odluke koje je donio Korisnik te za pravna pitanja proizašla u vezi s tim posljedicama. U slučaju neslaganja s odlukom donesenom na temelju isključivo automatizirane obrade osobnih podataka, Korisnik ima pravo podnijeti svoje primjedbe Fondu u pisanom obliku najkasnije u roku od 5 radnih dana od dana donošenja takve odluke. Zaklada se obvezuje razmotriti prigovor u roku od trideset dana od dana primitka i obavijestiti Korisnika o rezultatima razmatranja prigovora.
Ako Korisnik smatra da Fond obrađuje njegove osobne podatke u suprotnosti sa zahtjevima zakonodavstva Ruske Federacije ili na drugi način krši njegova prava i slobode u području obrade osobnih podataka, uključujući isključivo na automatiziran način, Korisnik ima pravo žalbe na postupanje ili nepostupanje Fonda u Savezna služba za nadzor u području komunikacija, informacijske tehnologije i masovnih komunikacija ili na sudu.

„Obećao sam da ću vas detaljnije upoznati s jedinstvenim regionalnim mirovinskim programom koji se temelji na Hanti-Mansijskom nedržavnom mirovinskom fondu.

Zapravo, dva regionalna programa formirana su na temelju Khanty-Mansiysk NPF-a:

program “Dodatno mirovinsko osiguranje za zaposlene u javnom sektoru” i
program "Mirovinski standard Ugre".

Program “Dodatno mirovinsko osiguranje za zaposlene u javnom sektoru”

Ovo je jedini stvarno funkcionalni mirovinski program za zaposlene u javnom sektoru u našoj zemlji.

Program vrijedi za zaposlene u javnom sektoru s najmanje 5 godina radnog iskustva u proračunske institucije Ugra.

Kada sudjeluje u mirovinskom planu, sudionik doprinosi vlastitim sredstvima, a županija doprinosi (poklapa) isti iznos na mirovinski račun sudionika.

Program omogućuje sudionicima programa - zaposlenicima u javnom sektoru - da sada primaju dodatnu mirovinu usporedivu s korporativnim mirovinama za naftne radnike i druge velike tvrtke.

U prosjeku to danas iznosi 3-5 tisuća rubalja, a “veterani” programa koji su sudjelovali u programu 9 godina uspjeli su ostvariti dodatnu mirovinu u iznosu od 12 tisuća rubalja!

Program nije bio na snazi dovoljno dugo. 12 tisuća rubalja nije granica.

Ukoliko osoba duže vrijeme sudjeluje u programu, redoslijed brojeva bit će drugačiji!

Na u trenutku Svoje pravo na sudjelovanje u ovom programu već je iskoristilo više od 10.000 zaposlenih u javnom sektoru.

Više od 600 zaposlenih u javnom sektoru danas prima dodatnu mirovinu ostvarenu kroz ovaj mehanizam sufinanciranja.

U biti, sličan iznos dodaje se državnoj starosnoj mirovini.

Što zaposleniku daje sudjelovanje u programu „Dodatna mirovina za zaposlene u javnom sektoru“:

povećanje mirovinskih doprinosa za 2 puta na račun proračuna Ugra;
minimalni zajamčeni prihod od 6%;
mogućnost primanja socijalnog poreznog odbitka od 13%;
očuvanje plaćanja pri preseljenju u drugu regiju;
nasljeđivanje mirovinske štednje;
po želji, mogućnost jednostavnog povrata svih sredstava uloženih u program uz prihod od ulaganja;
neovisnost dodatne mirovine od državne mirovine.

Ovo je tipičan korporativni program u kojem Khanty-Mansiysk Okrug djeluje kao poslodavac.

Program "Mirovinski standard Ugre"

Ovaj program uključuje tripartitno sudjelovanje u formiranju dodatne mirovine zaposlenika:

izravno od sudionika programa,
poslodavac i
Hanti-Mansijski okrug.

Ovo je također tipičan korporativni program. Poslodavac, a potom i zaposlenici, sklapaju ugovor s Hanti-Mansijskim nedržavnim mirovinskim fondom.

Poslodavac određuje visinu doprinosa za formiranje buduće mirovine zaposlenika,

Zaposlenik samostalno prenosi sredstva. Dodatna isplata također se vrši iz proračuna okruga.

Na sva ta sredstva obračunava se prihod od ulaganja.

Program Ugra Pension Standard jedini je mirovinski projekt ove vrste u Rusiji.

Program svojim polaznicima omogućuje ostvarivanje TRI mirovine:

dodatna mirovina iz proračuna Hanti-Mansijskog autonomnog okruga - Ugra, ako u trenutku umirovljenja sudionik programa ima 20 ili više godina radnog staža u okrugu;
mirovinu od poslodavca, koja se danas kreće od 200 do 1000 rubalja mjesečno i
mirovina iz osobne štednje, čiji iznos nije ograničen - sve je u rukama sudionika.

Program "Mirovinski standard Ugre" zajednički je razvoj Hanti-Mansijskog nedržavnog mirovinskog fonda i vlade okruga.

Projekt je razvijen 2011. godine i sada se aktivno razvija. Logičan je to nastavak dosadašnjih mjera u okrugu usmjerenih na poboljšanje životnog standarda starijih osoba.

Vodstvo okruga i nedržavni mirovinski fond postavili su zadatak da u roku od tri godine pokriju oko 80% radnog stanovništva okruga nedržavnim mirovinama.

Više o uvjetima za sudjelovanje u Programu možete pročitati na web stranici Khanty-Mansiysk Nedržavnog mirovinskog fonda.

Umjesto zaključka.

1. Iskustvo uspješnih globalnih mirovinskih sustava pokazuje da se pristojna razina mirovine može osigurati samo ako postoje tri komponente:

prva je državna mirovina, koja je dovoljna da si čovjek priskrbi osnovne životne potrebe;
drugi je sudjelovanje poslodavca u formiranju dodatne mirovine zaposlenika, koja osigurava prosječan životni standard u mirovini;
treće - mirovina iz osobne štednje, koja u konačnici osigurava visok životni standard u mirovini.

To je svjetsko iskustvo koje provodi Khanty-Mansiysk Nedržavni mirovinski fond uz potporu okružne uprave.

I ovo iskustvo zaslužuje svu podršku, najbliže proučavanje i širenje na druge regije.

Ako ne radi „odozgo” (sa savezne razine), onda je možda moguće riješiti problem dostojne mirovine za naše građane „odozdo”, kao što pokušava Hanti-Mansijski nedržavni mirovinski fond učiniti!?

2. O pouzdanosti Khanty-Mansiysk nedržavnog mirovinskog fonda. Kako kaže ruska poslovica: "Za jednog batina daju dva netučena." Nedržavni mirovinski fond Khanty-Mansiysk prošao je kroz izuzetno teška vremena (neću se sada doticati razloga), ali je časno prebrodio sve poteškoće, a ujedno je stekao neprocjenjivo iskustvo u organiziranju možda najtežeg elementa mirovinski sustav - ulaganje mirovinskih sredstava u gospodarstvo, a posebno u zbrinjavanje naših građana pristupačnim stambenim prostorom.

To je iznimno težak zadatak, ali sudeći prema izvješćima fonda, uz potporu uprave okruga, aktivnosti fonda na tržištu nekretnina su nastavljene (oko 63% mirovinskih pričuva uloženo je u dionice zatvorenih uzajamnih fondova za nekretnine i u dionicama AIF-a).

I to me veseli!

3. O mirovinskoj kulturi naših građana. Kako bi se osigurao pristojan život u mirovini, nedržavna mirovina u bilo kojoj od njegovih pojavnih oblika - bilo da se radi o specijaliziranim programima za zaposlenike u javnom sektoru ili korporativnoj mirovini za zaposlenike poduzeća - trebala bi postati sastavni dio socijalnog paketa građana u našoj zemlji.

Ako osoba želi dostojanstveno živjeti u mirovini, onda mora ravnopravno s poslodavcem i državom sudjelovati u formiranju mirovinskog kapitala.

To treba shvatiti kod svih – i kod onih koji tek počinju raditi, i kod onih koji su već na vrhuncu radnog vijeka i tek počinju razmišljati o svom nadolazećem životu u mirovini.

Nedržavni mirovinski fondovi tek dobivaju zamah, ali ljudi koji razmišljaju o budućnosti već su znali cijeniti mogućnosti koje pružaju.

Kultura umirovljenja postaje sastavni dio naših života, kao i shvaćanje da se nitko neće bolje pobrinuti za vlastitu mirovinsku budućnost od nas samih.

To je sve za danas. Do sljedećeg puta.

P.S. Ako materijal “Nedržavni mirovinski fond Khanty-Mansiysk: Dobijte TRI mirovine!” smatrate korisnim, kliknite gumb "Sviđa mi se" na početku članka i ostavite svoj komentar na kraju članka. Podijelite sa svojim prijateljima na društvenim mrežama. Bit će vam zahvalni.

Koji NPF odabrati za akumulaciju mirovine: Khanty-Mansiysk NPF?
Odabir NPF-a. mišljenja...
Ocjena nedržavnih mirovinskih fondova prema isplativosti mirovinske štednje za 2012., koji rade s kapitaliziranim dijelom mirovine više od tri godine
Kako odabrati nedržavni mirovinski fond za akumulaciju mirovine? Mitovi i stvarnost
Individualna ocjena pouzdanosti NPF-ova prema Nacionalnoj agenciji za ocjenjivanje.
Ocjena pouzdanosti NPF-a od Expert RA.
Rangiranje NPF-ova prema isplativosti mirovinske štednje
Rangiranje NPF-ova prema isplativosti mirovinskih pričuva
Rangiranje nedržavnih mirovinskih fondova prema obujmu mirovinske štednje
Rangiranje NPF-ova prema obujmu mirovinskih pričuva
Planiranje mirovine: Što učiniti s kapitaliziranim dijelom mirovine?
Gdje dobiti novac za mirovinu: Izrada osobnog mirovinskog plana
Život u mirovini: Gdje do novca za mirovinsku štednju
Kako povećati svoju mirovinu: Nedržavno mirovinsko osiguranje
Kako skupiti mirovinu: mirovinski fond ili nedržavni mirovinski fond?
Kako funkcioniraju nedržavni mirovinski fondovi?
Mirovinska štednja u nedržavnom mirovinskom fondu
Kako vratiti novac uložen u program sufinanciranja državnih mirovina?

Zbog veće profitabilnosti građani se sve više okreću nedržavnim mirovinskim fondovima. Khanty-Mansiysk Nedržavni mirovinski fond prepoznat je kao jedan od najstabilnijih u Ugri.

O fondu

Khanty-Mansiysk Nedržavni mirovinski fond (skraćeno Khanty-Mansiysk NPF JSC) djeluje od 1995. godine. Osnivač organizacije bila je Vlada Autonomnog Okruga.

Funkcioniranje fonda moguće je provedbom zakona br. 63-oz i br. 64-oz autonomnog okruga Khanty-Mansi iz 2011. NPF obavlja aktivnosti na temelju svojih statutarnih ciljeva - obveznog mirovinskog osiguranja i nedržavnog mirovinskog osiguranja.

Rad je usmjeren na implementaciju usluga za pojedince i pravne osobe u okviru mirovinskih pravnih odnosa.

Dakle, službena web stranica NPF-a pruža usluge sklapanja ugovora:

Osim toga, resurs sadrži mirovinski kalkulator, popularan među građanima, koji vam omogućuje izračun vaše potencijalne mirovine. Upravljanje računom se vrši putem vašeg osobnog računa.

Ocjena

Poštovani čitatelji! U članku se govori o tipičnim rješenjima pravna pitanja, ali svaki slučaj je individualan. Ako želite znati kako riješi točno tvoj problem- obratite se konzultantu:

PRIJAVE I POZIVI SE PRIMAJU 24/7 i 7 dana u tjednu.

Brz je i BESPLATNO!

Prijevod procjene omogućuje nam da govorimo o kategoriji A. To jest, organizacija se karakterizira kao fond s umjereno visokom razinom financijske pouzdanosti i stabilnosti u usporedbi s drugim objektima u zemlji.

Pritom se može govoriti o neznatnoj osjetljivosti na negativne promjene u gospodarskom stanju i njihove posljedice. Općenito, organizacija se smatra stabilnom. Mirovinski fond ne sudjeluje u rejtingu Nacionalne rejting agencije.

Profitabilnost

U 2015. godini profitabilnost mirovinski fond iznosio 14,56%, ali je već početkom iduće godine pao na 9,53%.

Podaci od 30. rujna 2016. – 11,72%. U 2017. prinos je bio nešto ispod 10%. Na sibirskom federalni okrug Takvi nam pokazatelji omogućuju da budemo među vodećima u segmentu.

Programi nedržavnog mirovinskog fonda "Khanty-Mansiysk"

Obvezno mirovinsko osiguranje danas je prerogativ ne samo Ruskog mirovinskog fonda. Od 2016. građani mogu slobodno birati osiguravatelja prijenosom mirovine iz državnog u nedržavni fond.

Ugovori sklopljeni prije kraja 2015. predviđaju nastavak povećanja mirovinske štednje zahvaljujući doprinosima poslodavaca i prihodima NPF-a. Naknadnim zaključkom predviđen je samo rast zbog prihoda fonda.

Prilikom sklapanja ugovora o nedrž mirovinsko osiguranje nastaje odnos između klijenta i fonda prema kojem osoba dobrovoljno uplaćuje redovite doprinose za formiranje dodatka na mirovinu.

Na temelju ukupnog iznosa doprinosa i godišnje isplativosti formiraju se uštede koje omogućuju, u okviru sufinanciranja, povećanje iznosa dospjelih plaćanja.

Prednosti ovog programa:

Univerzalna dostupnost	Svatko može sklopiti ugovor i postupno povećavati svoju mirovinu putem dobrovoljnih doprinosa
Prijenos doprinosa za rodbinu	Prijenosi su mogući ne samo na vlastiti račun, već i na one koji pripadaju djetetu, supružniku ili bilo kojoj rodbini. Osim toga, poslodavac može položiti novac za zaposlenika
Povećanje zakonske mirovine kroz kapitalizirane mirovine	Novac osiguran programom nevladinih organizacija prikuplja se kao dodatak isplatama državne mirovine
Nasljeđivanje štednje	Prilozi se mogu oporučno ostaviti po opća pravila građansko zakonodavstvo
Određivanje visine mirovine	Pomoću kalkulatora na web stranici utvrđuje se položeni iznos koji će vam omogućiti postizanje željene razine isplate mirovine

Područni pansion jedinstven je regionalni projekt. Razvijena i implementirana od strane Vlade distrikta, pruža dodatnu potporu zaposlenicima u javnom sektoru.

Program "Dvije mirovine za državne službenike" prilika je za primanje ne samo redovne starosne mirovine predviđene saveznim zakonom, već i dodatne okružne mirovine.

Njegovo primanje regulirano je zakonom autonomnog okruga Khanty-Mansi - Yugra br. 64 iz 2011. Prema uvjetima državnog ugovora sklopljenog u vezi s regulatornim pravnim aktom, Khanty-Mansiysk Fund je izvršitelj.

Mirovina se formira u procesu rada u javnom sektoru okruga. Osoba daje doprinose na individualni mirovinski račun, nakon čega se iznos udvostručuje iz proračuna autonomnog okruga Khanty-Mansi.

Osim toga, prihodi od ulaganja fonda su akumulirani: oni su zajamčeni minimalna veličina– 6 %. Sukladno tome, što se ranije donese odluka o uključivanju u program, to će veća mirovina biti u budućnosti.

Uvjeti za sudjelovanje u regionalnom programu su:

iskustvo u javnom sektoru okruga najmanje 5 godina;
doprinosi od 190 rubalja;

Određen je i maksimalni doprinos. Njegova veličina ovisi o dobi zaposlenika i izražava se kao postotak plaće:

Koje su prednosti sudjelovanja u okružnom programu:

doprinosi se udvostručuju iz proračuna Ugre;
sredstva se mogu naslijediti i koristiti za povećanje mirovine nasljednika;
iznos doprinosa određuje se samostalno kao postotak ili fiksni iznos koji je ugodan za proračun;
zajamčeni prihod. Svake godine na raspoloživa sredstva na računu prikupi se prihod od najmanje 6%;
povrat poreza na dohodak. Osoba može iskoristiti odbitak poreza na dohodak na položena sredstva;
spajanje rada i mirovine. Primanje dodatne mirovine ne sprječava vas da nastavite raditi;
isplate preseljenja. Čak i ako se osoba preseli, akumulirani iznos nastavlja se prenositi kao županijska mirovina;
odabir trajanja primanja mirovine.

Kako se prijaviti

Sklapanje ugovora za jedan od programa odvija se u bilo kojoj poslovnici Fonda. Zahtjev za prijenos unovčiti u Khanty-Mansiysk NPF možete.

Najbliži se može pronaći na web stranici zaklade. Prijenos štednog dijela provodi se, uključujući i putem interneta, nakon ispunjavanja kontaktnih i osobnih podataka te njihove potvrde.

Platiti

Da biste započeli isplate financiranog dijela mirovine, morate kontaktirati ured s. Isto treba učiniti ako je potrebno registrirati nedržavne mirovine.

Raskid ugovora

Prije svega, razlozi za raskid predviđeni su ugovorom. Ako optimalni uvjeti ne, tada je dovoljno samo obavijestiti nedržavni mirovinski fond o jednostranom raskidu ugovornih obveza. Prema Saveznom zakonu br. 75, NPF se mijenjaju ne više od jednom godišnje.

Za raskid pravnog odnosa morate se obratiti uredu s izjavom. Određuje što bi fond trebao učiniti s iznosom koji je na mirovinskom računu.

Obično se razmatraju dvije opcije:

prenijeti ušteđevinu osobe u drugi fond;
prebacite ih na bankovni račun.

U prijavi se navode podaci o organizaciji ili, sukladno tome, podaci o bankovnoj organizaciji za obavljanje prijenosa: doprinosi, prihodi od ulaganja. Isplata se vrši najkasnije u roku od 3 mjeseca od dana podnošenja zahtjeva, neovisno o fazi raskida ugovora.

Raskid uključuje određene gubitke:

ne primati prihod tijekom cijele godine;
zadržavanje 13% prihoda od ulaganja;
troškovi prijenosa novca na račun ili u drugi fond.

Dakle, prateći prijenos sredstava pod obveznim mirovinsko osiguranje, nedržavne i dodatne mirovine, troškove u cijelosti snosi deponent. Stoga je prelazak u drugi fond bez detaljne provjere izrazito neisplativ.

Za i protiv

Nedržavni mirovinski fondovi izazivaju zadovoljstvo u društvu i izazivaju oštro negativne kritike.

Na primjeru Khanty-Mansiysk nedržavnog mirovinskog fonda možemo govoriti o takvim prednostima kao što su:

visoka kvaliteta usluge, kompetentnost zaposlenika;
Vlada okruga kao osnivač jamči stabilnost poslova;
visoka razina profitabilnosti.

Među nedostacima cjelokupnog sustava nedržavnih fondova u mirovinskom sektoru najčešće se ističe nedostatak državnog osiguranja računa. U ovom slučaju važan je i regionalni opseg djelovanja.

Stoga je Fond Khanty-Mansiysk, uz potporu okružnih vlasti, stabilna organizacija za očuvanje i povećanje mirovinske štednje. NPF nudi različite programe, uključujući i one namijenjene lokalnom stanovništvu.

Dioničko društvo "Khanty-Mansiysk Nedržavni mirovinski fond" nastao 1995. godine. Osnivač - Vlada Hanti-Mansijskog autonomnog okruga - Ugra.
Akumulirani prinos fonda za razdoblje 2005.-2012. - 106,19 posto. Khanty-Mansiysk NPF jedan je od deset najvećih NPF-ova. Ocjena pouzdanosti - A.
Od 1996. godine isplaćuje dodatne mirovine zaposlenicima Ugre. Provodi državne mirovinske programe i korporativni je fond za zaposlenike javnog sektora Ugre. Na području Hanti-Mansijskog autonomnog okruga, Sverdlovska, Tjumena i Čeljabinska regija djeluju podružnice fonda.

Opće informacije o NPF "Khanty-Mansiysk"

Rođenje snažnog, upornog, snažnog sibirskog NPF-a "Khanty-Mansiysk" bilo je 1996. godine, već u to vrijeme počelo je isplaćivati mirovine Rusima.

Godine 2003. tvrtka je pobijedila za provedbu Zakona o dodatnom mirovinskom osiguranju Distrikta. Godinu dana kasnije, NPF "Khanty-Mansiysk" počeo je raditi s mirovinskim osiguranjem (PII).

Podružnica CJSC "UISPI" nedržavnog mirovinskog fonda "Khanty-Mansiysk" osnovana je 2005. godine i slijedila je cilj provedbe programa za ulaganje mirovinskih rezervi NPF-ova. Za 5 godina organizacija je locirala više od 5 podružnica i 13 predstavništava izvan okruga diljem Rusije.

Organizacija je također proslavila svoju punoljetnost 2013. godine.

Od 2013., NPF "Khanty-Mansiysk" je zauzeo ponosno mjesto: prvo je dobio 2. mjesto za veliki broj isplaćene mirovine, zatim 8. mjesto po pričuvi. Tvrtka ima 6 podružnica diljem Rusije i više od 10 predstavništava.

U 2014. godini nedržavni mirovinski fond "Khanty-Mansky" postao je još bolji i jači, ušavši u TOP 10 velikih fondova Ruske Federacije.

Koju ocjenu ima Khanty-Mansk Non-State Pension Fund JSC i što ulagači misle o tome?

Zamislite, više od 200 tisuća ljudi već prima mirovine, to ukazuje na povjerenje ljudi u fond, dobru uslugu i odlične ponude!

Što nudi nedržavni mirovinski fond JSC? Khanty-Mansiysk NPF»?

Službena web stranica nudi mnogo informacija koje će vas zanimati: statistiku koja se stalno ažurira, podatke o pruženim uslugama, odgovore na popularna pitanja, osobni račun, kalkulator mirovine, pa čak i elektroničku aplikaciju za sklapanje ugovora s JSC Khanty-Mansiysk Nedržavni mirovinski fond.

Prenesite svoju ušteđevinu u nedržavni mirovinski fond i tako si osigurajte ugodnu i sretnu starost.

NPF Khanty-Mansiysk stvoren je 1995. godine na inicijativu Odjela za upravljanje državnom imovinom Ugre. Danas je, radi praktičnosti klijenata, otvorena službena web stranica Khanty-Mansiysk nedržavnog mirovinskog fonda. Postignuća, pokazatelji uspješnosti i opći podaci o tvrtki će se raspravljati u nastavku.

Web stranica NPF Khanty-Mansiysk

Resurs se nalazi na sljedećoj adresi: www.hmnpf.ru. Na službenoj web stranici možete pronaći informacije o povijesti razvoja fonda, postoji mirovinski kalkulator koji vam omogućuje izračun iznosa vaše buduće mirovine i okvirnog iznosa mjesečnih doprinosa.

Resurs je opremljen i imenikom koji pomaže u podizanju razine mirovinske pismenosti stanovništva; na glavnoj stranici predstavljeni su programi koje provodi organizacija. Plus je činjenica da organizacija ima mobilnu aplikaciju dostupnu za Android i iOS platforme.

Ocjena pouzdanosti NPF Khanty-Mansiysk

Godine 2009. RA expert fondu je dodijelio razinu A++, što odgovara najvišem stupnju pouzdanosti. Organizacijske promjene u 2012. godini dovele su do toga da NPF nije dostavio podatke za ocjenu te je trenutna ocjena suspendirana.

Sljedeće godine tvrtka je dobila ocjenu A, nakon čega je uslijedila nadogradnja na A+, koja je ostala do 2017. godine.

Prema novoj metodologiji procjene, tvrtka je dobila razinu ruA- (nije smanjena!), što ukazuje na visoku razinu pouzdanosti i stabilnu prognozu.

Profitabilnost Khanty-Mansiysk fonda

Veliki skok pokazatelja dohotka zabilježen je 2009. godine, tada je iznosio 23,29 posto. Iste godine prihodi mirovinskog fonda zaustavili su se na 9,52 posto. U sljedećih nekoliko godina bio je primjetan pad, a sve do 2015. Mirovinski fond Rusije bio je ispred Khanty-Mansiysk NPF-a u ovom pokazatelju.

Te je godine prinos iznosio 15,84 posto i premašio je učinak državnog fonda od 1,34 posto. Podaci za posljednje dvije godine još nisu dostavljeni, ali na web stranici piše da je iznos mirovinske štednje gotovo dosegnuo 14 milijardi rubalja, a mirovinske rezerve iznose 16,57 milijardi rubalja.

Programi NPF Khanty-Mansiysk

Organizacija provodi nekoliko programa. OPS je program koji će vam omogućiti da zadržite i povećate svoju kapitaliziranu mirovinu. Lako je postati sudionik programa - za to morate sklopiti ugovor u uredu ili na internetu.

NVO - uz pomoć ovog programa možete samostalno formirati svoju buduću mirovinu (visina doprinosa, redovitost uplate doprinosa i sl.).

Dvije mirovine za zaposlene u javnom sektoru – vrijede za stanovnike Ugre koji rade u javnom sektoru. Vlada okruga će udvostručiti mirovinu.

Mirovinski standard – omogućava svim zaposlenicima čiji poslodavci sudjeluju u programu da dobiju tri mirovine.

Korporativni program pomaže poslodavcima da daju kolektivne doprinose u fond, brinući se o svojim zaposlenicima.

Detaljnije informacije o uvjetima i nijansama navedenih programa dostupne su na službenim stranicama fonda.

Postupak registracije i raskida ugovora s fondom

Ugovor možete sklopiti u bilo kojem najbližem uredu tvrtke. Prvo možete ispuniti zahtjev za prijenos sredstava iz mirovinskog fonda ili drugog nedržavnog fonda izravno na web stranici.

Postupak uključuje nekoliko koraka - unos kontakt podataka, pojašnjenje adrese, davanje osobnih podataka sustavu, potvrđivanje informacija. Važno! U uredu možete sklopiti ugovor samo ako imate SNILS broj i putovnicu.

Uvjeti za raskid ugovora navedeni su u samom dokumentu. Klijent ima pravo raskinuti ugovor prema vlastitom nahođenju, za što podnosi pisani zahtjev fondu.

U papiru mora biti navedeno kako će fond koristiti raspoloživa sredstva - prenijeti ga na drugi NPF (ili Mirovinski fond), prenijeti na račun. U potonji slučaj izgubit ćete dio godišnjeg prihoda, a također ćete morati platiti 13% poreza na ostvareni prihod.

Prednosti i nedostaci NPF Khanty-Mansiysk

Među prednostima fonda, klijenti ističu:

visoka razina kompetentnosti zaposlenika, kvalitetna usluga;
pouzdanost organizacije (osnivač je Vlada autonomnog okruga Khanty-Mansi);
relativno visok stupanj profitabilnost.

Nedostaci leže u nedostatku kontrole i osiguranja računa od strane države, kao iu regionalnoj pozadini aktivnosti fonda (naglasak je stavljen posebno na Hanti-Mansijski autonomni okrug).

Glavni ured nalazi se u Khanty-Mansiysku na Komsomolskaya ulici, 59A. Radno vrijeme: od ponedjeljka do petka od 8.30 do 18.00 sati, subotom od 10.00 do 16.00 sati. Konstantno u funkciji hotline 8-800-100-09-10 (pozivi unutar Rusije su besplatni).

Osobni račun NPF Khanty-Mansiysk - registracija i prijava

Registracija u servisu dostupna je svakom klijentu fonda. Službena web stranica nudi poseban obrazac. Osim toga, od 2016. godine postalo je moguće unijeti svoj osobni račun putem društveni mediji. Odgovarajuća ikona sada je pored gumba za prijavu.

Osobni račun omogućuje praćenje stanja računa, dopunu karticom bilo koje banke, slanje skeniranih dokumenata fondu, praćenje novosti i pravovremene savjete online.